Una buena sesión audiovisual es esencial para posicionar tus productos/servicios en internet y generar confianza con tu público entre otras cosas ¿Quieres saber más? ¡No te pierdas el nuevo videoblog de nuestra compañera África! A día de hoy nos encontramos con...
“En vez de competir en tu sector, intentando robar clientes a tus competidores, deberías enfocarte en crear nuevos espacios de mercado” Carlos Frutos ¿Quieres dejar a un lado tu competencia y ampliar tu mercado? Te damos directamente la clave: la clave es la...
¿Tienes dudas sobre cuáles son las mejores redes sociales para tu empresa? ¿Quieres saber cuáles son las idóneas según tu público objetivo? 🎯 ¡No te pierdas nuestro nuevo videoblog! Hoy os vamos a hablar de las Redes Sociales y el uso que cada una de ellas tiene en...
Son muchos los factores a tener en cuenta a la hora de trabajar un proyecto editorial sea del tipo que sea (dossier de empresa, revista, memoria,,…). Hoy, vamos a destacar 5 tips que consideramos principales para conseguir un buen diseño editorial. Antes de comenzar...
La imagen corporativa de una empresa es uno de los aspectos fundamentales de cualquier negocio y tiene un gran peso en el éxito o fracaso de este. Una buena imagen e identidad corporativa pueden obtener un impulso importante en las ventas. Con la imagen corporativa de...
"Una imagen vale más que mil palabras" Si bien la palabra es una de nuestras principales herramientas a la hora de crear contenidos, no podemos olvidar la importancia de la imagen en un mundo cada vez más visual. Porque cada día consumimos cientos de imágenes y...
“En el mundo real de los negocios no se requieren estrategias perfectas. Lo que cuenta no es la forma de actuar en términos absolutos, sino la actuación con respecto a la competencia. (Kenichi Ohmaie)” Para que la empresa lleve a cabo una buena estrategia de gestión,...
Fuga de talentos o en busca del talento perdido La fuga de talentos (o lo que es lo mismo, que se vayan los trabajadores buenos de las empresas) tiene su origen en la mala gestión de los recursos humanos realizada desde la dirección de las empresas y organizaciones....
